介護職員に対するセクハラ

男性

老人ホームでのセクハラが話題になっているけど、
本当にお年寄りがセクハラなんてするの？

介護職員

セクハラはあるよ

男性

性欲は衰えると思っていたのにすごいね

介護職員

性欲は衰えるけど、いたずらの意味でする人もいるからね

介護職員

一番困るのが認知症によって理性が効かない人。
本能で触ってくる人の対応は大変よ。

男性

悪意の無いセクハラとは女性は大変だ…

介護職員

何を言っているの？
男性職員もセクハラの被害にあっているわよ。

男性

えー！
お婆さんから…ってこと？

介護職員

そうよ。
老人ホームとかだとベッドに引き込まれて性行為を求めてくる人は、
稀だけどゼロじゃないの。お爺さんでもお婆さんでもね。

男性

でも、これだけセクハラが話題になっている世の中だから
会社が対応してくれるんだよね？

介護職員

そこが問題ね。
普通のセクハラなら訴えればいいのだけれど、
認知症の人はわざとやっているわけではないの。
悪意がないのよ。

男性

そうだよね。
だからといって泣き寝入りしなければいけないの？

介護職員

そこは様々な方法で解決するの。
これから紹介するわ。

前提条件：会社に対応する意思があること

まずは大前提として会社がセクハラに対応する意思が必要です。
即日の対応は難しくても、対応策は検討していかなければなりません。
「大した事されてないでしょ？」「介護職員なんだから我慢して」
などという会社は非常に危険です。
転職をオススメします。

なぜなら食事介助中の事故で介護職員が法的に処罰されたように、
重大なセクハラを回避するために不可抗力で怪我を負わせてしまった場合も

職員が法的に処罰される可能性があるからです。

入浴中・食事中・夕方・郵便屋さんが来るとなど一定の条件によってセクハラを行う人が存在します。条件を推察し、その条件を満たさないように配慮することです。

異性にのみセクハラを行う場合は同性介助も有効です。ただし、職員の体制によっては同性が配置できない場合も出てしまいます。

最後の手段としては物理的に居なくなってもらうしかありません。しかし、この条件を満たすためには非常に多くの記録・根拠が必要となるため数か月から年単位かかる場合はほとんどです。

私が知る限りは、児童福祉施設だろうと高齢者福祉施設だろうがあります。
上記の施設はそう簡単に利用者（お客）を拒めません。
そのため必ずセクハラに一定期間は晒されます。

理性的に行う人は厳重に注意するなどの対応が取れますが、障害や認知症などで本能的に行う人は物理的に拘束する以外に方法がありません。

現状は体の動きを妨げる拘束に関しても非常に厳しい条件が付けられているため、実際に拘束となることは少ないです。

介護職員に対するセクハラは相手が圧倒的な弱者であることが多く、対応が難しくなります。
そのため苦悩する職員の中には退職を選ぶ方も少なからず居ます。

しかし、悪いのはセクハラをする側です。

そこに認知症などの病気は関係ありません。
許容する必要は無く、対応策を考える必要があります！
自信を持って会社やケアマネージャー・他の職員と対応してください。